إذا كنت تقرأ هذا المقال، فأنت إما تتجول في موقعي الإلكتروني أو أنك وصلت إلى مرحلة في دراستك للدكتوراه حيث لم يعد بالإمكان تأجيل اتخاذ القرارات بشأن المستقبل، وبدأت تفكر جديًا في مرحلة ما بعد الدكتوراه (البوستدك).
إذا كنت تشعر ببعض الحيرة حول هذه العملية أو شعور عام بالإرهاق، فهذا طبيعي! إن الكثير من مراحل الانتقال إلى مرحلة ما بعد الدكتوراه ليست واضحة للكثيرين وتحتوي على الكثير من التفاصيل الدقيقة التي تشبه "المنهج الخفي"، لذلك لا تلوم نفسك. الهدف من هذا المقال هو أن أزودك بالأدوات التي تمكنك من المضي قدمًا، أو على الأقل أن يحفزك على التفكير بحيث يمكنك تطوير استراتيجية خاصة بك.
يجب ألا يُنظر إلى الانتقال إلى مرحلة ما بعد الدكتوراه على أنه الخطوة التالية الافتراضية بعد الحصول على الدكتوراه. هناك العديد من الفرص للاستكشاف التي ليست مبنية على البحث أو الأكاديمية وتتراوح من الاتصالات إلى السياسات وحتى التقنية الحيوية وغيرها.
إذا كانت إجابتك على هذا السؤال هي ربما، فمن الجدير بدء عملية البحث عن مرحلة بوستدك والتحدث مع الناس، وفي نفس الوقت استكشاف والتقديم على وظائف أخرى. إن حصولك على الدكتوراه يفتح أمامك العديد من خيارات الوظائف، لذا أشجعك على النظر في وظائف أخرى إذا لم تكن متأكدًا من أن مرحلة البوستدك الأكاديمية هي الخطوة المناسبة لك. الهدف هو أن تجد وتقوم بما يجعلك سعيدًا ومُحققًا، مهما كانتaأهدافك. السبب الذي يجعلني أشجعك على فعل الأمرين (بدء عملية البحث عن البوستدك الأكاديمي مع استكشاف والتقديم على وظائف أخرى) هو لأن هذا من شأنه أن يساعد على توضيح ما إذا كانت هذه الخطوة مناسبة لك
الخلاصة: خذ وقتك للتفكير في أهدافك وما يحفزك، واستكشف الطرق المختلفة التي يمكنك أن تسلكها للوصول إلى هناك. أمور أخرى يجب أن تفكر فيها أثناء قراءتك لهذه المقالة:
1. كلماتي ليست مقصودة لتكون توجيهات صارمة. تجربة الدكتوراه فريدة لكل شخص، وكذلك الأمر بالنسبة لمرحلة ما بعد الدكتوراه. خذ كل النصائح بحذر، سواء كانت نصائحي أو غيرها. خذ وقتك للتفكير فيما هو مهم بالنسبة لك - احتياجاتك وطموحاتك.
2. قد تجد بعض الأرقام المقترحة في هذه المقالة مرتفعة. أقدم تبريراً لماذا أعتقد أن هذه الأرقام مناسبة، ولكن إذا لم يناسب هذا التبرير حالتك، فغير الأرقام.
3. ستلاحظ أنني في أي مكان لا أقترح تصفح إعلانات الوظائف. ذلك لأنها، على الرغم من أنها مفيدة للعثور على وظائف، ليست الطريقة الوحيدة. هذا أحد تلك الأشياء ‘المنهج الخفي’ في الأوساط الأكاديمية. الواقع هو أن هناك الكثير من المختبرات التي لا تنشر إعلانات وظائف ويقومون بالتوظيف من خلال بريد إلكتروني مباشر من المرشحين لما بعد الدكتوراه. إذا كان هناك أشخاص ترغب في العمل معهم كباحث ما بعد الدكتوراه، فقط أرسل لهم بريدًا إلكترونيًا (انظر أدناه). بالتأكيد تحقق من إعلانات الوظائف، ولكن لا تقتصر على التقديم للمختبرات التي لديها وظيفة معلنة.
4. تحفظات أخرى: أنا عالم أعصاب مقيم في الولايات المتحدة. لذلك، قد تكون الاقتراحات التي أقدمها أكثر صلة بعلوم الحياة والباحثين في الولايات المتحدة أو أولئك الذين يسعون للحصول على مواقع داخل الولايات المتحدة.
5. توجد وظائف ما بعد الدكتوراه خارج الأوساط الأكاديمية (على سبيل المثال، بعض شركات الأدوية الكبيرة وشركات التكنولوجيا الحيوية لديها مثل هذه المناصب)، ولكن الاستراتيجيات التي أحددها هنا موجهة بشكل رئيسي لأولئك الذين يسعون لمتابعة ما بعد الدكتوراه الأكاديمية."
بحلول الوقت الذي يقترب فيه البعض من دفاعهم عن رسالتهم، يكون لدى بعض الناس فكرة واضحة عن المجال العلمي الذي يودون إجراء البحث فيه. آخرون، مثلي، قد يكون لديهم اهتمامات متنوعة أو أكثر من اهتمام واحد واجهوا صعوبة في الاختيار بينها. مرة أخرى، هذا جيد! لا تحتاج إلى معرفة بالضبط ما هي اهتماماتك البحثية طوال حياتك المهنية في هذه المرحلة.
إذاً، كيف تحدد الأفكار والاتجاه البحثي الذي يهمك؟ هناك طرق متعددة للقيام بذلك:
اذهب إلى المؤتمرات. حاول حضور المؤتمرات خلال العامين الأخيرين من دراستك للدكتوراه بهدف التعرض لأفكار جديدة ومقابلة أشخاص جدد. قد يكون هذا المؤتمر الرئيسي العادي لمجالك (على سبيل المثال في علم الأعصاب سيكون ذلك SfN)، أو مؤتمرات أصغر وأكثر حميمية (مثل GRCs أو Keystone Symposia).
اقرأ الأوراق البحثية. أنت عالم، أكاديمي، لقد قمت بقراءة الأوراق البحثية لعدة سنوات في هذه المرحلة، فلماذا هي اقتراح هنا؟ الهدف هو تذكيرك أنه إذا كنت تقرأ بشكل أساسي الأوراق البحثية ضمن مجالك الضيق، وإذا شعرت بأنك ترغب في التوسع في مجال ما بعد الدكتوراه الخاص بك، يجب أن تأخذ الوقت لتوسيع نطاق قراءتك. إذا قرأت ورقة بحثية واعتقدت أنها رائعة، احفظ ملاحظة عن المختبر.
استخدم شبكتك: هل هناك أساتذة من حولك تقدر رأيهم؟ أجرِ محادثة معهم واطلب اقتراحات. لا يحتاجون حتى أن يكونوا أساتذة، أجري محادثات مع الطلاب والباحثين من حولك حول الأفكار العلمية. أحد مزايا التحدث مع أساتذة ضمن مجال تهتم به هو أنهم قد يمتلكون علاقات شخصية مع المشرفين المحتملين الذين قد تفكر فيهم، ويمكنهم إما أن يقدموا لك تعريفًا أو على الأقل يوفروا لك بعض المعلومات الداخلية عن رؤية هذا المختبر العلمية وثقافة العمل. سأشارك هنا أسماء بعض الأشخاص الرائعين الذين أعرفهم، وبعضهم يقوم بالتوظيف. إذا كنت مهتمًا بعملهم، تحقق من مختبراتهم!
تويتر : يمكنك في الواقع العثور على معلومات مفيدة على تويتر (مدهش، أليس كذلك؟) ومجتمعات علمية جميلة. إذا كنت خارج مجال ما ولكن لديك بعض الأسئلة أو تهتم برؤية بعض الحوارات من قبل هؤلاء الباحثين، يمكن أن يكون تويتر مفيدًا. العديد من العلماء سيتدخلون للإجابة على سؤالك حتى لو لم يعرفوك. سترى أيضًا أساتذة يعلنون عن وظائف مع بعض المعلومات حول المشاريع المعنية. لدي تعاطف خاص مع أولئك الذين ينشرون ليس فقط ما يأملون أن يقدمه مرشح ما بعد الدكتوراه، ولكن أيضًا ما يقدمونه لمرشح ما بعد الدكتوراه من حيث الإرشاد والدعم. بالطبع، لا توجد طريقة سريعة ومنظمة للدخول إلى تويتر الأكاديمي سوى فتح حساب ومتابعة أشخاص مختلفين حتى تجد المحتوى الذي تريده، لذا فإن هذه النقطة أكثر فائدة إذا كنت بالفعل على الموقع."
حسنًا، الآن لديك مجموعة من الأفكار وربما بدأت تحصل على فكرة عن المختبرات التي تهتم بها. أوصي بشدة بإنشاء جدول بيانات تسرد فيه المختبرات التي تهتم بها وأقترح أن تجعله يشمل على الأقل 15 مجموعة. لقد كان لدي في الواقع 36 مختبرًا في جدول البيانات الخاص بي، يغطي على الأقل خمسة مجالات أو تخصصات فرعية. لكن لدي اهتمامات واسعة ولذلك أردت وصولًا واسعًا، ومن هنا جاء العدد الكبير.
ما الذي يجعلك تضع مختبرًا في قائمتي؟ الاهتمام. هذا كل شيء. يمكن أن ينبع هذا الاهتمام من نطاقهم العلمي، مهاراتهم التقنية، شيء سمعته عن ثقافتهم وأعجبني، تحدثت مع باحث ما بعد الدكتوراه بجوار ملصقهم في مؤتمر وبداوا سعداء جدًا مع المختبر، الأجواء، أي شيء. إذا كان لدي اهتمام عام بالمختبر فإنه يدخل القائمة.
السبب الذي يجعلني أقترح وجود على الأقل عشرة مختبرات في قائمتك هو لأن الهدف يجب أن يكون إجراء مقابلات مع 3-5 منهم عندما يحين الوقت. من قائمتي التي تضم 36 مختبرًا، أرسلت بريدًا إلكترونيًا إلى 5 مختارين وأجريت مقابلات مع 3 منهم. وجود بعض المختبرات في قائمتك الأولية التي تمثل تحولًا كبيرًا في المجال بالنسبة لك أمر جيد لأنه قد تجري حديثًا مع أستاذ في ذلك المجال مثيرًا للغاية بحيث ترى نفسك فجأة تقوم بهذا العمل. يحدث هذا.
لقد أعددت نموذج جدول بيانات يمكنك تعديله واستخدامه بالطريقة التي تناسبك أفضل. لا يحتاج حقًا أن يكون فخمًا.
الآن تحتاج إلى طريقة لتقليص العدد من عشرات المختبرات المحتملة إلى عدد قليل. أقترح أن تهدف إلى وجود 5-8 مختبرات في قائمتك المختصرة. لنقل أنك ترسل بريدًا إلكترونيًا إلى 6 مختبرات؛ قد تحصل على ردود أو اهتمام من نصفهم فقط. سبب آخر أعتقد أنه من المفيد الاجتماع مع عدة مختبرات حتى لو لم تكن متحمسًا للغاية لجميعهم بعد، هو أنه يوفر لك منظورًا أوسع حول النهج العلمية/ثقافات المختبر/إلخ. كما يمنحك المزيد من الفرص لممارسة عرض عملك ولقاء باحثين رائعين سيكونون زملائك بغض النظر عما إذا كنت ستنضم إلى مختبرهم أم لا.
لتقليص قائمتك، ستكون هناك الكثير من الاعتبارات، وستختلف هذه الاعتبارات اعتمادًا على أهدافك وأسلوب حياتك. ومع ذلك، إذا كنت من الأشخاص الذين يهتمون بالعلم فقط وسيذهبون إلى أي مكان، فهذا صالح ويمكنك تخطي هذا الجزء على الأرجح.
لذا، ما سأفعله هو سرد بعض المعايير التي قد ترغب في النظر إليها. عند تحديد المعايير لنفسك، خذ وقتك وكن مدروسًا بشأنها. بعد كل شيء، هذا التزام كبير، وفي هذه المرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية، تستحق أن تعمل في مكان يناسب احتياجاتك واهتماماتك قدر الإمكان. قسمت المعايير إلى طبقتين من التقليم: واحدة يمكنك القيام بها بمجرد القيام بالكثير من البحث على الإنترنت والأخرى تتطلب بعض المحادثات مع الأشخاص. أريد التأكيد على أن هذه المعايير مدرجة دون ترتيب معين
الطبقة الأولى: ما يمكن تقييمه دون الحاجة إلى التواصل مع أي شخص
تكلفة المعيشة: نحن جميعًا نعرف أن الباحثين ما بعد الدكتوراه يتقاضون رواتب أقل مما تستحق مهاراتهم ومرحلتهم العمرية. إذا كانت تكلفة المعيشة عاملاً مهمًا بالنسبة لك، فمن الحكمة أن تعرف كيف هي الأمور بالنسبة للباحثين ما بعد الدكتوراه في المدينة التي تهتم بها (يمكنك أيضًا استخدام أدوات مثل هذه).
المناخ: هل تكره البرد كثيرًا بحيث يجعلك تعيسًا؟ تجنب بوسطن.
العائلة والأصدقاء: إذا كان العيش بالقرب من الأصدقاء أو العائلة مهمًا لصحتك النفسية أو السعادة العامة، فكر في تقديم الأولوية لذلك.
تكاليف رعاية الأطفال: هل لديك أطفال صغار؟ أسمع أن تكلفة رعايتهم يمكن أن تكون باهظة جدًا في بعض المدن.
خريجو المختبر: إذا كنت تعرف نوع المنصب الذي ترغب في الحصول عليه بعد البحث ما بعد الدكتوراه (الصناعة، منصب R1، أعضاء هيئة التدريس في LAC، إلخ)، قد ترغب في ملاحظة عدد الباحثين ما بعد الدكتوراه الذين وصلوا بنجاح إلى هذه المناصب (إن وجدوا) من المختبر. ولكن يجب أن تكون حذرًا مع هذا، لأن الأشخاص يختارون مسارات مهنية متنوعة وليس دائمًا بسبب المختبر أو المشرف. هذا الأمر يمكن أن يكون تحديًا في بعض الأحيان لأن بعض المختبرات لا تمتلك مواقع ويب تحتفظ فيها بتحديثات عن خريجيها. يمكنك معرفة المزيد من خلال التحدث مع أشخاص في المختبر أو مع المشرف لاحقًا.
التنوع (في المؤسسة أو المدينة): كان هذا أمرًا مهمًا بالنسبة لي لعدة أسباب، قد يكون كذلك بالنسبة لك. على سبيل المثال، إذا كنت تنتمي إلى مجموعة مهمشة والمنطقة معروفة بالعنصرية على سبيل المثال، كيف سيؤثر العيش هناك على صحتك النفسية وسلامتك.
الاعتبارات الخاصة بالتأشيرة: إذا كان المختبر ما بعد الدكتوراه يقع في مكان يتطلب أوراقًا إدارية معقدة تتعلق بالهجرة وأنت لا ترغب في المرور بهذه العملية أو لا تستطيع القيام بها، فمن الأفضل إزالة هذه المختبرات من الاعتبار. كان هذا أحد العوامل التي استخدمتها لتقليم قائمتي.
تمويل المختبر: إذا لم يكن لدى المختبر التمويل الكافي لدعم عملك، فقد يسبب ذلك الكثير من المشاكل بالنسبة لك. ولكن ليس من السهل دائمًا تحديد وضع التمويل قبل التفاعل فعليًا مع المشرف والمختبر. ومع ذلك، لا يضر بالتحقق من أماكن مثل RePORTER (هذا سيسرد فقط التمويل العام من NIH). بالإضافة إلى ذلك، لا يجب أن يكون المختبر ممولًا بشكل مفرط، بل يكفي أن يكون ممولًا بشكل مناسب.
البيئة العلمية للقسم: علمك لا يحدث في فراغ، أليس كذلك؟ ستتفاعل مع الكثير من الأشخاص في قسمك (الندوات، نوادي المجلة، إلخ) وسيكون من الجيد معرفة ما إذا كان هناك باحثون يناسبون اهتماماتك في القسم. قد يكون هذا مفيدًا أيضًا في المستقبل للتعاون المحتمل، أصدقاء لتبادل الأفكار يثري عملك، أو حتى مرشدين ثانويين.
الطبقة الثانية: ما يمكن تقييمه من خلال التحدث مع الأشخاص في شبكتك، التحقق من تويتر، أو التحدث مع المتدربين في المختبر المحتمل
بالنسبة لهذه المعايير، يمكن أن يكون من المفيد التحدث مع الأساتذة الذين تعرفهم والذين قد يعرفون بعض المشرفين في قائمتك أو على الأقل يعرفون عنهم. كما يساعد التحدث مع الأشخاص الذين يعملون حاليًا في المختبر الذي تهتم به (أو الخريجين). وجدت أن الأفضل القيام بذلك إذا كان لديك علاقة قائمة بالفعل مع الشخص، ولكن يمكنك أيضًا إرسال بريد إلكتروني بدون مقدمات لباحث ما بعد الدكتوراه حالي أو سابق وطلب مكالمة لمدة 30 دقيقة للدردشة حول تجربتهم. مع أي من هذه الطرق، كن على علم بأن تجربة شخص واحد لن تكون بالضرورة تجربتك، ولكن جمع أكبر قدر ممكن من المعلومات هو أفضل طريقة ممكنة لاتخاذ قرار برأيي. كما يجب ملاحظة أن التواصل مع الخريجين مهم للغاية في الحالات التي يكون فيها البيئة سامة بشكل خاص لأنه من الصعب الحصول على تلك المعلومات من أعضاء المختبر الحاليين الذين قد يترددون في المشاركة خوفًا من الانتقام. من المحزن قول ذلك ولكنه صحيح؛ لذا، حاول التحدث مع الخريجين أيضًا.
بيئة المختبر: كان هذا المعيار الأهم بالنسبة لي. أهم من العلم، بصراحة. لقد استنتجت أنني سأقضي معظم وقتي في المختبر أعمل مع زملائي في المختبر، وإذا كانت البيئة سامة، فلن أستمتع، وإذا لم أكن أستمتع، فلماذا أنا هناك؟ أنت بالفعل تتقاضى راتبًا أقل وتُقلل قيمتك كباحث ما بعد الدكتوراه (المزيد عن ذلك لاحقًا)، لماذا تخضع نفسك للإساءة والسمية فوق ذلك، أليس كذلك؟ يمكنك الحصول على دلائل حول ثقافة المختبر بطرق مختلفة قبل حتى التواصل مع المشرف. لأنني أعطيت هذا المعيار أولوية كبيرة، لم أرسل بريدًا إلكترونيًا إلى أي مشرف لم أعتقد أنه يمكن أن يكون ملائمًا ثقافيًا
فلسفة التدريب والإرشاد: بعض المشرفين يفصلون هذا بوضوح على مواقعهم الإلكترونية (أمثلة هنا وهنا وهنا وهنا)، ولكن لا يزال هذا ليس ممارسة شائعة. واحدة من الأشياء التي يمكنك الحصول عليها من المحادثات مع الخريجين أو المتدربين الحاليين في المختبر هي قيم المختبر الذي تفكر فيه. ما هي توقعات المشرف من الباحثين ما بعد الدكتوراه؟ إلى أي مدى يمتلك الباحث ما بعد الدكتوراه الحرية الإبداعية والفكرية في تصميم المشاريع أو اختيار الاتجاه البحثي؟ مدى توفر المشرف (وهل يتناسب ذلك مع احتياجاتك؟) هل يشجع المشرف على فرص التطوير المهني والتدريب خارج البحث (أو على الأقل لا يعرقل طريقك إذا كنت تسعى لها؟ هل لدى الباحثين ما بعد الدكتوراه الموارد لحضور المؤتمرات والتواصل؟ عند مغادرة المختبر، كيف يدعم المشرف الباحثين ما بعد الدكتوراه؟ أشياء من هذا القبيل. أوصي أيضًا بطرح هذه الأسئلة بشكل صريح على المشرف خلال عملية المقابلة عندما تصل إلى هناك. قد تشعر بأنه غير مناسب، ولكنه ليس كذلك حقًا. لقد طرحت كل هذه الأسئلة بشكل مباشر وتلقيت إجابات مباشرة ساعدتني في اتخاذ قرارات أكثر استنارة.
لقد قمت بتقليم قائمتك إلى قائمة مختصرة، والآن حان وقت التواصل مع المشرفين في قائمتك. إذا كان لديك مشرف حالي أو آخرون في شبكتك علاقة بمشرف تهتم به، قد تختار طلب منهم إرسال بريد إلكتروني تمهيدي يربطك بالمشرف المحتمل. في حالتي، اخترت الوصول بنفسي إلى الجميع في قائمتي. كما في حالتي، كان كل مشرف شخصًا لم يقابلني أو يتفاعل مع عملي من قبل (حسب علمي). لذلك، كان الوقت لإرسال بريد إلكتروني بدون مقدمات. للأسف، لا توجد الكثير من الإرشادات المتاحة حول كيفية إقامة الاتصال وما يجب تضمينه في البريد الإلكتروني الأول. يذكر بعض المشرفين على موقعهم الإلكتروني كيفية الوصول إليهم (أي، هل يجب تضمين خطاب تغطية، السيرة الذاتية، أسماء المراجع، إلخ)، وإذا رأيت ذلك قد تختار اتباع تلك التعليمات. بشكل مفارق، في حالتي لم أتحقق من وجود إرشادات على مواقع المشرفين وأرسلت بريدًا إلكترونيًا بدون مقدمات، ولكن وجدت لاحقًا أن لديهم إرشادات على موقعهم الإلكتروني. لذا، قد لا يهم في الواقع؟ غير واضح،
أدناه مثال على بريد إلكتروني بدون مقدمات أرسلته إلى مشرف كنت مهتمًا به. استخدمت نفس الهيكل (مع تغيير المحتوى بالطبع) لجميع المشرفين الخمسة الذين كتبت لهم، وتلقيت ردودًا من جميع الخمسة. مع ثلاثة منهم الذين تقدمت معهم، قمنا بجدولة مقابلات غير رسمية (دردشات، حقًا) قبل المضي قدمًا. أعلم أن بعض الأشخاص يعانون من الشلل عند اختيار عنوان الموضوع، لذا إذا كان ذلك يساعدك، فكان عنوان الموضوع الخاص بي بسيطًا "استفسار حول منصب ما بعد الدكتوراه". تم إرسال هذا في نوفمبر 2020. (انقر على الصورة لتكبيرها).
لم أقدم خطاب تغطية عند الاتصال بمشرف حول إمكانية القيام بالبحث ما بعد الدكتوراه معهم. ولكني أعلم أن بعض الأشخاص يفضلون القيام بذلك، وبعض المشرفين حتى يتوقعون ذلك. إذا كان ذلك مفيدًا، يمكن أن يكون الهيكل العام لبريد الاستفسار أعلاه يعمل أيضًا كخطاب تغطية. كما يجدر الذكر أن بريدك الإلكتروني يمكن أن يكون أقصر من هذا، ولكنني بالتأكيد سأتجنب جعله أطول. إذا لم تتلق ردًا على بريدك الإلكتروني بدون مقدمات، فلا بأس؛ فهذا يحدث. بعد 10 أيام عمل، أرسل متابعة. يمكنك أيضًا أن تطلب من شخص تعرفه وله صلة بالمشرف الذي تحاول الوصول إليه أن يحثه على التحقق من صندوق الوارد الخاص به. مهما فعلت، لا تأخذ عدم الرد بشكل شخصي. إذا كان المشرف مهتمًا، فستكون الخطوة التالية على الأرجح مقابلة غير رسمية عبر زووم أو الذهاب مباشرة إلى زيارة شخصية.
متى يجب أن تبدأ في بناء قائمتك لما بعد الدكتوراه؟ متى يجب أن تبدأ في الوصول إلى الأشخاص؟ هل تحتاج إلى نشر عدد من الأوراق كمؤلف رئيسي قبل الوصول إليهم؟ ماذا عن الأوراق المؤلفة بالاشتراك؟
ملاحظة: تشمل الاعتبارات الخاصة بالجدول الزمني أيضًا ما إذا كنت ستجري مقابلات افتراضية أو زيارات شخصية. أجريت مقابلاتي في ظل جائحة، لذلك كان كل شيء افتراضيًا. كان ذلك سيئًا لأنني أفضل التفاعلات الشخصية، ولكن كان مفيدًا من حيث أنه استغرق وقتًا أقل بكثير من السفر إلى مدن متعددة)
متى يجب أن تبدأ في بناء قائمتك لما بعد الدكتوراه؟
لا يمكن أن يكون هناك وقت مبكر جدًا، ولكن يمكن أن يكون هناك وقت متأخر. خلال دراسة الدكتوراه، احتفظ بملاحظة عن الأوراق البحثية التي أدهشتك، المشرفين أو الباحثين ما بعد الدكتوراه الذين توافقت معهم جيدًا في المؤتمرات، أو الأسئلة التي واجهتها وفكرت "أود أن أفعل هذا التالي". كل هذا سيكون مفيدًا لك عندما يحين وقت بناء قائمة فعلية. إذا كنت تعرف تاريخًا تقريبيًا تخطط فيه لبدء منصب ما بعد الدكتوراه، أوصي بالبدء في بناء قائمتك المحتملة للمختبرات قبل 9 أشهر على الأقل، ويفضل قبل عام. للإشارة، كنت أهدف إلى تاريخ بداية في يوليو، وبدأت في بناء قائمة ما بعد الدكتوراه في سبتمبر العام السابق.
متى يجب أن تبدأ في الوصول إلى الأشخاص؟
مرة أخرى، يعتمد ذلك على ما إذا كانت الزيارات والمقابلات ستكون افتراضية أو شخصية. أوصي بالوصول إلى قائمتك المختصرة بمجرد حصولك عليها بصراحة. طالما أنك تعبر عن تواريخ البدء المقصودة لديك، فلا يوجد شيء مثل بدء المحادثة مبكرًا جدًا. قد أكون مخطئًا هنا، ولكنني لا أرى عيبًا. ضع في اعتبارك أيضًا أنه قد يتعين عليك تعديل قائمتك المختصرة إذا لم تتلق ردودًا إيجابية من المختبرات التي تريدها، لذا يساعد وجود وقت احتياطي. للإشارة، كنت أهدف إلى تاريخ بداية في يوليو، وبدأت في الوصول إلى المختبرات في أواخر نوفمبر العام السابق.
هل تحتاج إلى نشر عدد X من الأوراق كمؤلف رئيسي قبل الوصول إليهم؟ ماذا عن الأوراق المشاركة في تأليفها؟
لا توجد قاعدة صارمة هنا. حقًا يعتمد على المشرف الذي تتحدث إليه وحالة مخطوطتك. بعض أوراق الأطروحة تستغرق وقتًا أطول لتتماسك من غيرها، بعض الأشخاص ينشرون 3 أوراق كمؤلفين رئيسيين في دراستهم للدكتوراه والبعض ينشر واحدة. إنها متغيرة للغاية لدرجة أنها تعتمد فقط على التواصل. إذا لم يكن لديك نشر بعد، ولكن لديك ورقة قيد التحضير، أخبر المشرف في بريدك الإلكتروني وأدرجها في سيرتك الذاتية كـ "قيد التحضير". إذا كانت جاهزة للنشر على خادم ما قبل الطباعة مثل bioRxiv، اعمل مع مشرفك الحالي على نشرها وإخراج العمل.
عنوان هذا القسم مضلل قليلاً هنا لأنه لا يوجد "مقابلة" واحدة. إنها حقًا عملية بدلاً من مقابلة، والمشرفون المدروسون سيأخذون جميع جوانب هذه العملية في الاعتبار عند النظر في مرشح. الخطوة التالية بعد إرسال رسائل البريد الإلكتروني هي الحصول على ردود من المشرفين المهتمين الذين يرغبون في جدولة مكالمة زووم أو هاتفية معك لمناقشة اهتمامك بشكل أكبر (قد يذهب بعض المشرفين مباشرة إلى زيارة شخصية). يمكنك اعتبار هذا مقابلة فحص غير رسمية. إنها فرصة لتقديم أنفسكم لبعضكم البعض والتطرق إلى اهتماماتكم العلمية والمهنية لمعرفة ما إذا كان هناك إمكانية لأن تكون هذه توافقًا جيدًا. إذا شعر كلاكما بالرضا عن ذلك، سيود المشرف تنظيم زيارة.
عندما أرسلت رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بي، كانت جائحة كوفيد-19 في أحد أعلى ذرواتها ولم تكن اللقاحات متاحة بعد. لذا كانت كل زياراتي افتراضية. إذا كان ذلك ممكنًا بالنسبة لك، فسأحاول زيارة شخصية. إنها تجربة أكثر إفادة. فماذا تتضمن الزيارة؟ تختلف حقًا ولا يوجد معيار. ومع ذلك، فإنها عادةً ما تشمل إلقاءك لحديث أمام المختبر أو القسم. ثم ستجري اجتماعًا/مقابلة مع المشرف، بالإضافة إلى الاجتماعات مع أعضاء المختبر. يمكن أن تكون الاجتماعات مع أعضاء المختبر عدة اجتماعات فردية أو اجتماع جماعي أثناء الغداء.
قبل بعض زياراتي، سألت المشرف عما إذا كان من الممكن جدولة اجتماعات مع أعضاء هيئة التدريس الآخرين في القسم الذي يتفاعل معهم المختبر بشكل كبير. طلبت ذلك لأنني أردت الحصول على فكرة عن المجتمع العلمي الذي سأنضم إليه، وليس فقط المختبر. وبما أنه كان افتراضيًا، فإن تجاربي محدودة بالكامل بمكالمات الزووم. كما طلبت الاجتماع مع الباحثين ما بعد الدكتوراه في القسم للحصول على فكرة عن كيفية شعور الباحثين ما بعد الدكتوراه في ذلك القسم. هل يتم دعمهم؟ هل هناك شعور بالمجتمع؟"
الزيارة - الدردشات مع المختبر
حسنًا، فما الذي يجب أن تناقشه مع أعضاء المختبر الحاليين خلال زيارتك؟ لقد قسمت الأسئلة إلى موضوعات هنا. لا يتعين عليك طرح كل هذه الأسئلة، فهي مجرد أشياء لك للتفكير فيها واختيار ما تريد أن تسأل. أتمنى أن تكون بمثابة تذكير بأشياء قد لم تفكر في طرحها، أو ربما فكرت أنه سيكون من غير المناسب طرحها. قد يكون بعض هذه الأسئلة أفضل لطرحها إذا كنت في اجتماع فردي بدلاً من اجتماع جماعي.
أسلوب الحياة
• كيف يكون راتب ما بعد الدكتوراه بالنسبة لك في هذه المدينة؟
• كيف تكون الرحلة اليومية العادية؟
• ما هي الأشياء التي يفعلها الباحثون ما بعد الدكتوراه حول المدينة عندما لا يكونون في المختبر؟
• أين يعيش معظم الباحثين ما بعد الدكتوراه في القسم/المؤسسة؟ كيف تكون تكلفة المعيشة؟
• (للأشخاص الذين لديهم أطفال) كيف تكون تكاليف رعاية الأطفال؟ كيف تكون المدارس؟
• كيف تكون مجموعة الباحثين ما بعد الدكتوراه؟ هل تقضون الوقت معًا/تدعمون بعضكم البعض؟
ثقافة المختبر
• كيف يتعامل الناس مع بعضهم البعض في المختبر؟
• ما هي هيكلية المسؤوليات في المختبر؟
• (عند التحدث مع الفنيين أو الطلاب) هل تشعر أن هناك ديناميكيات صحية ومحترمة بين أعضاء المختبر بغض النظر عن الأقدمية؟
• كم مرة تنشأ النزاعات؟ كيف يتم حلها؟
• هل أنت سعيد بمشروعك وبالمختبر؟
• هل أعضاء المختبر تعاونيون؟ أم أن كل باحث ما بعد الدكتوراه يعمل بمفرده؟
• هل تتدربون على بعضكم البعض وتساعدون بعضكم البعض؟
الإرشاد
• كيف تكون تجربة العمل مع هذا المشرف؟
• مدى توفر المشرف لك؟ (هذا مهم بشكل خاص لمعرفته للمشرفين الأكثر تأسيسًا)
• ما رأيك في توقعات المشرف منك؟
• ماذا يحدث إذا فشل المشروع (أو لم يصل إلى المستوى المطلوب من التأثير)؟
• هل يستطيع الأشخاص أخذ مشاريعهم عند مغادرتهم؟
• ما رأيك في استثمار المشرف في مشروعك ونجاحك؟
• (متعلق بما سبق) هل المشرف يتدخل كثيرًا في العمل؟
• كيف تعتقد أن مشرفك تعامل (أو يتعامل) مع الجائحة؟
• عندما يغادر الناس المختبر، ماذا (إن وجد) يأخذون معهم؟ كيف يتم دعمهم؟
• هل يدعم المشرف الباحثين ما بعد الدكتوراه في استثمار الوقت في تطوير مسيرتهم المهنية (طلبات الزمالة، ورش العمل للتطوير المهني، إلخ)؟
الموارد
• لنقل إنك بحاجة إلى شراء قطعة معدات جديدة أو مادة كيميائية، كيف يكون ذلك العملية؟ هل تشعر أنك قادر على تنفيذ ذلك العمل بشكل مناسب؟
• ما هي المرافق الأساسية المتاحة لك، ومدى سهولة استخدامها؟
• هل لديك فرص للتفاعل وربما التعاون مع باحثين آخرين في القسم أم أن المختبر يبقى منعزلًا؟
• (لأولئك الذين يعنيهم الأمر) كيف تكون مكتب الهجرة في القسم؟
تذكر أن تجربة الجميع لن تكون بالضرورة تجربتك، ولدى الأشخاص تجارب وانعكاسات متنوعة حسب مدة وجودهم في المختبر. مرة أخرى، الهدف هو جمع أكبر قدر ممكن من المعلومات قبل اتخاذ قرار للسنوات الأربعة المقبلة أو أكثر.
الزيارة - الدردشات مع المشرف
حان الوقت للتحدث مع المشرف. عادةً ما يحدث هذا في نهاية زيارتك. في بعض الأحيان قد يتم تقديم عرض خلال هذا الاجتماع، على الرغم من أن المشرفين في كثير من الأحيان ينتظرون حتى يسمعوا تعليقات من أعضاء المختبر الآخرين على كيفية سير باقي زيارتك قبل تقديم عرض لك. فكر في هذا كاجتماع "الأسئلة الصعبة". ليست صعبة حقًا، ولكن بعضها قد يكون مخيفًا للسؤال. تذكر فقط، أنت في هذه المرحلة ذو مهارات عالية ومن المرجح أن تتقاضى راتبًا أقل (آه)، لذا لديك كل الحق في طرح أسئلة مباشرة والدفاع عن نفسك. تمامًا كما أعلاه، سأدرج هنا مجموعة من الأسئلة التي قد ترغب في طرحها خلال محادثتك. ولكن، دعونا نبدأ بما يجب أن تكون مستعدًا للإجابة عنه أيضًا.
الأسئلة التي يجب أن تكون مستعدًا للإجابة عنها
(قد لا يتم طرح هذه الأسئلة مباشرة كما أكتبها هنا، ولكن كن مستعدًا للإجابة على روح السؤال)
• صف النتائج العلمية في دراستك للدكتوراه ولماذا هي مهمة للمجال. كن قادرًا على وضعها في سياق ما هو معروف وأظهر أنك متحمس لها. حتى لو لم تكن مباشرة ذات صلة بعمل المختبر الذي تجري مقابلة فيه.
• لماذا أنت مهتم بمجموعتنا؟ سيتوقعون منك أن تكون قادرًا على التعبير عن ما وضع مختبرهم على رادارك. نأمل أن تكون بعض نسخة من هذه الإجابة كانت بالفعل في بريدك الأولي للمشرف، ولكن هذه فرصة للتأكيد حقًا على خلفيتك واهتماماتك المستقبلية وكيف يتناسب هذا المختبر ضمن هذا السياق.
• هل لديك مشروع بحثي في ذهنك؟ تم طرح هذا السؤال عليّ في جميع مقابلاتي. كانت إجابتي على الجميع "ليس لدي مشاريع في ذهني، لدي اهتمامات. آمل أن أأخذ الوقت لتخطيط مشروع وتجربة أشياء مختلفة بعد الانضمام." كانت هذه الإجابة تتوافق مع ما أردت القيام به، قد لا تكون مناسبة لك. إذا كان لديك فكرة واضحة عما تريد العمل عليه، فقل ذلك. بالإضافة إلى ذلك، قد تجد أن بعض المشرفين يتوقعون منك أن تعرف بالضبط ما تريد القيام به وحتى اقتراح بيان بحثي قصير عنه. لم أكن أرغب في ذلك لذا تجنبته.
• ما هي اهتماماتك البحثية؟ ما الأسئلة التي تحفزك؟ ما الذي تشعر بالشغف تجاه حله؟ هذا مهم لأنك لا تتقدم لوظيفة فني أو طالب. تحتاج إلى إظهار قدرتك على تركيب الأفكار، والفضول، والتفكير النقدي، وامتلاك رؤية ما. في هذه المرحلة من تدريبك للدكتوراه، أنت جاهز للقيام بهذا.
• ما هي مهاراتك التقنية الأساسية؟ هذا يتعلق بالقوى التي تجلبها إلى المختبر.
• في نهاية هذا البحث ما بعد الدكتوراه، ما الذي تأمل أن تكون قد حققته؟ ما هي أهدافك المهنية؟
• متى يمكنك البدء؟
الأسئلة التي يجب طرحها على المشرف المحتمل
(ستلاحظ أن بعض هذه الأسئلة مكررة من أعلاه. ذلك لأنه من المفيد الحصول على وجهة نظر المشرف والمتدرب حول هذه القضايا)
ثقافة المختبر
• ما هي هيكلية المسؤوليات في المختبر؟
• كم مرة تنشأ النزاعات؟ كيف يتم حلها؟
• هناك تقنيات في مختبرك لم أكن على دراية بها، هل سيكون هناك أشخاص متاحين لتدريبي عليها؟
فلسفة التدريب والإرشاد من قبل المشرف
• كيف تكون تجربة العمل مع هذا المشرف؟
• كيف تكون توفرك؟
• ما هي توقعاتك من الباحثين ما بعد الدكتوراه؟ كم مرة يكون هناك تقرير بيانات؟
• ما مدى السيطرة التي سأحظى بها على تصميم وتنفيذ مشاريعي؟
• ماذا يحدث إذا بدا أن مشروعي يصل إلى طريق مسدود، في أي نقطة نتوقف عن العمل؟ ماذا يحدث بعد ذلك؟ ماذا يحدث للبيانات المنتجة؟
• أرى أن المختبر ينشر الكثير من الأوراق في المجلات X، Y، وZ. ما هي فلسفتك في النشر. هل يجب أن يصل المشروع إلى مستوى معين من 'الأثر' لنبدأ في إعداد مخطوطة؟
• كيف تتم المحادثات حول توزيع المؤلفية والفضل؟ هذا مهم بشكل خاص للمختبرات التي تنشر مشاريع تعاونية كبيرة بقوائم مؤلفين طويلة.
• ما هي فلسفتك عندما يغادر باحث ما بعد الدكتوراه لبدء منصب أكاديمي؟ ماذا يمكنني أن آخذ معي (أفكار، خطوط عابرة، تقنيات جديدة تم تطويرها، إلخ)؟ هل تستمر في كتابة منح ونشر أوراق حول نفس المواضيع بعد مغادرتي؟
• كيف تعتقد أن المختبر تعامل/يتعامل مع الجائحة؟
• من المهم بالنسبة لي ولأهدافي المهنية أن أقوم بـ [شيء ليس له صلة مباشرة ببحثك] خلال فترة ما بعد الدكتوراه. هذا يعني وقتًا بعيدًا عن المعمل. لن يسيطر على وقتي ولكنه مهم على أي حال. كيف تشعر حيال ذلك؟ لقد طرحت هذا السؤال على كل من أجريت معهم مقابلة، وفي حالتي كان الـ 'شيء' هو الخدمة والدعوة لتحسين التنوع والشمول والمساواة. بالنسبة لك، قد يكون التدريس أو شيء آخر.
• أخطط لكتابة على الأقل عدد X من الزمالات خلال فترة ما بعد الدكتوراه، لأنه حتى لو لم يحتاج المختبر إلى المال وحتى لو لم أحصل عليها، فهي مهارة أود العمل عليها. كيف تشعر حيال ذلك؟
الموارد
• كيف تبدو محفظة التمويل للمختبر؟
• لنفترض أنني بحاجة إلى شراء قطعة معدات جديدة أو مادة كيميائية، كيف تكون تلك العملية؟
• ما هي المرافق الأساسية المتاحة لمختبرك؟
• كيف يتم اتخاذ قرارات حول إقامة تعاونات جديدة؟
• كم مرة سأحصل على تمويل من المختبر للسفر إلى المؤتمرات وعرض عملي؟
الاستقرار
• أين ترى الاتجاه العلمي للمختبر في السنوات الخمس والعشر القادمة؟
• هل لديك أي خطط لنقل المختبر أو تغيير المهن خلال السنوات الخمس القادمة؟
سأكون صادقًا، لقد طرحت كل واحدة من هذه الأسئلة على الأشخاص الذين أجريت معهم مقابلات. طرحتها لأنني كنت أهتم حقًا بالإجابات، ولكن أيضًا لأنها كانت بمثابة مؤشر ليتموس بالنسبة لي - لرؤية ما إذا كان المحاور يحترمني بما يكفي للتفاعل بشفافية بدلاً من الشعور بالإهانة من أسئلة عادلة جدًا (حتى لو كانت غير عادية). أعتقد أنني قررت فقط أنه إذا شعر مشرف بالإهانة من أي من هذه الأسئلة، فإنني لا أرغب حقًا في العمل معه على أي حال. لذلك، نستفيد جميعًا.
كتب الدكتور دانيال غونزاليس مدونة حول كيفية إرسال بريد إلكتروني إلى مشرف محتمل لما بعد الدكتوراه (مع أمثلة) هنا.
عقدت الأكاديميات الوطنية للعلوم والهندسة والطب مؤخرًا ورشة عمل مفيدة بعنوان "إعادة تصور التدريب ما بعد الدكتوراه في علم الأعصاب". يمكنك مشاهدة تسجيل الحدث هنا أو قراءة الإجراءات المنشورة هنا.
بعض سلاسل التغريدات على تويتر تناقش جوانب مختلفة من البحث عن ما بعد الدكتوراه: تغيير المجالات، المقابلات والزيارات الافتراضية، وملاحظات عامة حول الانتقال.
الموارد العامة (بما في ذلك قوائم فرص التمويل لما بعد الدكتوراه) موجودة هنا.
• بشكل عام، يكون لديك في ذهنك ثلاثة مراجع - بما في ذلك مشرفك الحالي - جاهزة للذهاب. لا يحتاجون إلى أن يكون لديهم خطابات جاهزة (على الرغم من أنه رائع إذا كان لديهم)، ولكن قد يطلب منك المشرف المحتمل لتلك المراجع في أي وقت. يمكن أن يكون ذلك بعد البريد الإلكتروني الأولي، أو بعد الزيارة وقبل تقديم عرض. لذا بشكل عام احتفظ بملاحظة ذهنية عن من ستطلب منهم إرسال خطابات.
• لا تثبط نفسك من التقديم إلى مختبر مشهور يعجبك عمله فقط خوفًا من أنك "لست جيدًا بما فيه الكفاية". غالبًا ما تكون مخطئًا بشأن ذلك. تقوم الأوساط الأكاديمية (والحياة بشكل عام) بغرس الشعور بأننا لسنا جيدين بما يكفي، لذا دعونا لا نكون شركاء في فعل ذلك لأنفسنا أيضًا. فكر فيما وصلت إليه الآن وأنت تقترب من نهاية دراستك للدكتوراه، وأدرك مدى قدرتك إذا كنت في البيئة المناسبة لما بعد الدكتوراه.
• العديد من الأسئلة التي ذكرتها في قسم المقابلة في هذه المقالة لا تحتوي على إجابة صحيحة أو خاطئة. الهدف هو الحصول على كل المعلومات التي تحتاجها لاتخاذ أفضل قرار ممكن بناءً على أهدافك وقيمك.
• ليس كل شيء هنا شاملًا، ولكنني حاولت كتابة أكبر قدر ممكن من الأشياء التي يمكنني التفكير فيها.
• بسبب طول هذه المقالة، قد تترك الانطباع بأن هذه المرحلة مربكة إلى حد ما. ليس الأمر كذلك! كانت في الواقع مثيرة جدًا بالنسبة لي وللكثيرين الآخرين. إنها مليئة بمشاعر الإمكانات والمحادثات العلمية الغنية. بينما هذه المقالة طويلة، قد تجد أن الكثير من هذا أمر بديهي بالنسبة لك.
• لا تحتوي هذه المقالة على معلومات حول المفاوضات بشأن الراتب وتكاليف الانتقال والمزايا وما إلى ذلك، ولكنني أشجعك بشدة على المشاركة في تلك المحادثات قبل قبول عرض.
• عندما يحين وقت اتخاذ قرارك، فكر مرة أخرى في أهدافك وكن صادقًا مع نفسك. تحدث إلى الأشخاص من حولك وابحث عن النصيحة من مرشديك.
• إذا وجدت هذه المقالة مفيدة، فيرجى مشاركتها مع الآخرين الذين قد يستفيدون منها.
.Tweet